什么是RBA认证？RBA认证审核劳工标准有哪些？有哪些注意事项？

        RBA认证简介
        负责任商业联盟( Responsible Business Alliance,简称RBA) (前身为电子行业公民行盟( Electronic Industry CitizenshipCoalition，简称EICC)行为准则为电子行业或以电子为主要组成部份的行业及其供应链制定一套规范，从而确保工作环境的安全工人受到尊重并富有尊严商业营运合乎环保性质并遵守道德操守。
        RBA是由致力于改善其全球供应链中的社会，环境和道德条件的领先公司组成的非营利联盟。RBA制定了《行为准则》以及一系列计划，培训和评估工具，以支持持续改进。该组织的业务遍及全球，在北美，欧洲和亚洲设有办事处。
        RBA认证审核标准-劳工
        （一）上班时间的规定。要求每周至少休息一天，且上班总工时不得超过60小时。对于制造企业而言，一般很难合规，这里需要听从辅导机构老师的建议进行特殊处理。这里的特殊处理不是简单的做做考勤而已，它需要与薪酬、员工现场抽查结合在一起。即工资发放记录、考勤、员工抽查均需要相符。这里需要的资料清单有：员工考勤表、工资发放记录表、银行转账记录等。
        （二）社保和公积金的缴纳。这里只需要按照应缴尽缴即可，对于是否按照工资实数进行缴纳不予计较。这里需要的资料清单有：社保缴费清单、住房公积金缴费清单、社保和公积金的缴费回执；
        （三）未成年工及童工的规定。尽量不要雇佣16-18周岁的未成年工，更不要雇佣童工。若有的话，需要提前处理，或者如实告知第三方辅导机构老师，让他们协助处理。
        （四）孕妇与囚工的规定。孕妇管理要求符合法律要求，不得使用囚工。若有孕妇，需要提前告知辅导机构老师，遵循他们的建议。

        （五）公司内部任何场地不要出现任何带有性别、年龄、种族等歧视的文件/标识等，也不要出现任何罚款/乐捐等字眼的文字。

                 

        RBA认证注意事项如下：
        1. 认证标准和要求不断提高
        随着全球环保意识的不断提高和可持续发展的深入推进，RBA认证的标准和要求也在不断提高。企业需要不断关注RBA认证的变化和发展趋势，以适应不断变化的认证标准和要求。
        2. 对供应链管理提出更高要求
        RBA认证不仅要求企业自身符合环保标准和要求，还要求企业的供应商和客户也符合相关标准和要求。这对企业的供应链管理提出了更高的要求，企业需要建立完整的供应链管理体系，确保整个供应链的环保和可持续性。
        3. 对企业技术和创新能力提出更高要求
        实施RBA认证需要企业具备先进的技术和创新能力，以实现企业的可持续发展目标。这对企业的技术和创新能力提出了更高的要求，需要企业不断进行技术创新和管理创新。
        4. 对企业管理水平提出更高要求
        RBA认证的实施需要企业具备较高的管理水平，以确保管理体系的有效性和持续性这。对企业的管理水平和领导能力提出了更高的要求，需要企业不断进行管理创新和完善。